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如何总是有人说新规旧规新公约旧公约的,周琦签的是新公约新规！
CBA·CBA专区cbaa/339189658_4616062019-2020赛季发端前，CBA球员备案公示名单上周琦表露的是新签订契约ttarticle/p/show?id=23094045505522382931752020-2021赛季发端前，CBA球员备案公示名单上周琦表露的公约类型是b类sports/2019-08-13/1800708_pc.html周琦的正式签订契约是在2019年8月a/20190530/002845.htm2019年5月规范公约规则了b类转d类的话俱乐部享有优先权，周琦适合b类转d类但本来规范公约以及配系的备案处置规则在2018赛季发端前就仍旧试行了，然而不必去管了，十足都以新版为准。周琦独一有来由提成抗辩的来由即是他谁人新签的公约有惯例条件，规则周琦实行完这个公约即是自在身，那如许的话就有违规范公约的规则了，并且这还算b类吗？这种惯例CBA会开吗？即使开的话莫非不须要公示吗？要不这种惯例写进公约哪个俱乐部哪个球员会服？
楼主发的帖子真是精粹，我要转发
cba的新规违犯华夏篮球协会规则，华夏篮球协会2018规则里第七十八条说的很领会，顶薪强留策略鲜明违犯规则
是2018年的规则吗？给个链接，并且我如何看到的是2014年了。并且就算2018年的话，周琦签订契约是要适合2019年的新规的，新规和旧规有辩论，以新规为准。旧公约从旧，19年的评断仍旧认定了4+2的公约。这个认定该当不只仅囊括公约自己，还囊括公约到时后的优先备案权。这是一体的。
s?id=1606841658890300265&wfr=spider&for=pc但是我查到的是2018年其时就有b类转d类，不妨顶薪留住的规则。新规就不是新疆青年培训啦
是2018年的规则吗？给个链接，并且我如何看到的是2014年了。并且就算2018年的话，周琦签订契约是要适合2019年的新规的，新规和旧规有辩论，以新规为准。华夏排球协会备案处置方法2018年5月的，网上有。
都说了周琦是新公约，十足以新公约为准，新公约有条件到时后是自在身那即是自在身，没有即是没有，有的话那是惯例不太大概CBA会经过。再有老公约也并没有到时后是自在身一说。既是你认定是新公约，那干什么2019年把周琦评断给了新疆，说不通吧。既是19年时评断给了新疆就证明这是14年体制下的一个公约，在14年体制下签署的一个公约，如何能算b类公约呢。这即是争议的点，也是评断的要害点
管是否新疆青年培训干什么？你只有领会周琦是b类公约，新疆有权运用d类顶薪留住就不妨了，周琦即使谁人公约有惯例那就拿出来，要不即是耍地痞。可见跟你是没法和气了，周琦谁人两年也是创造在青年培训归属，没有谁人连那两年都没了，纵然这十足都是违反处事法的。
不说这个，6+2，8年4500万公约说不算就不算吗？
cba的新规违犯华夏篮球协会规则，华夏篮球协会2018规则里第七十八条说的很领会，顶薪强留策略鲜明违犯规则
不说这个，6+2，8年4500万公约说不算就不算吗？是4+2，我的领会2是新疆的优先签订契约权，不是球员选项大概球队选项，是须要从新签订契约的。并且尽管如何样，周琦结果都从新签订契约了，既是签了新约原有的公约即是废黜了，别说6+2了，你即是60+20都是废纸一张。
cba的新规违犯华夏篮球协会规则，华夏篮球协会2018规则里第七十八条说的很领会，顶薪强留策略鲜明违犯规则是2018年的规则吗？给个链接，并且我如何看到的是2014年了。并且就算2018年的话，周琦签订契约是要适合2019年的新规的，新规和旧规有辩论，以新规为准。
是2018年的规则吗？给个链接，并且我如何看到的是2014年了。并且就算2018年的话，周琦签订契约是要适合2019年的新规的，新规和旧规有辩论，以新规为准。华夏排球协会备案处置方法2018年5月的，网上有。
华夏排球协会备案处置方法2018年5月的，网上有。s?id=1606841658890300265&wfr=spider&for=pc但是我查到的是2018年其时就有b类转d类，不妨顶薪留住的规则。
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是2018年的规则吗？给个链接，并且我如何看到的是2014年了。并且就算2018年的话，周琦签订契约是要适合2019年的新规的，新规和旧规有辩论，以新规为准。旧公约从旧，19年的评断仍旧认定了4+2的公约。这个认定该当不只仅囊括公约自己，还囊括公约到时后的优先备案权。这是一体的。
旧公约从旧，19年的评断仍旧认定了4+2的公约。这个认定该当不只仅囊括公约自己，还囊括公约到时后的优先备案权。这是一体的。都说了周琦是新公约，十足以新公约为准，新公约有条件到时后是自在身那即是自在身，没有即是没有，有的话那是惯例不太大概CBA会经过。再有老公约也并没有到时后是自在身一说。
新规就不是新疆青年培训啦管是否新疆青年培训干什么？你只有领会周琦是b类公约，新疆有权运用d类顶薪留住就不妨了，周琦即使谁人公约有惯例那就拿出来，要不即是耍地痞。
不说这个，6+2，8年4500万公约说不算就不算吗？你凭啥不说这个？没理的场合跳往日？？
s?id=1606841658890300265&wfr=spider&for=pc但是我查到的是2018年其时就有b类转d类，不妨顶薪留住的规则。你这是cba的你一个表是cba出的准则，我说的是华夏篮球协会的原规则
管是否新疆青年培训干什么？你只有领会周琦是b类公约，新疆有权运用d类顶薪留住就不妨了，周琦即使谁人公约有惯例那就拿出来，要不即是耍地痞。可见跟你是没法和气了，周琦谁人两年也是创造在青年培训归属，没有谁人连那两年都没了，纵然这十足都是违反处事法的。
s?id=1606841658890300265&wfr=spider&for=pc但是我查到的是2018年其时就有b类转d类，不妨顶薪留住的规则。jsbzzc/1459.jhtml你看看这个，不妨载入，此刻cba2019-2020球队，球员备案方法我用大哥大在网上都查不到，cba的备案方法说里鉴于篮球协会的方法，可顶薪强留违犯篮球协会方法第七十八条了
只说一个题目，新公约如何会给2000万报酬。顶薪条件当放屁？
你这是cba的你一个表是cba出的准则，我说的是华夏篮球协会的原规则管办辨别后篮球协会规则上管不了CBA。
管是否新疆青年培训干什么？你只有领会周琦是b类公约，新疆有权运用d类顶薪留住就不妨了，周琦即使谁人公约有惯例那就拿出来，要不即是耍地痞。但他并不该当是b类公约，该当是4+2公约加2的局部，这是19年华夏篮球协会评断的截止。评断新疆具有周琦两年的优先备案权。在这个框架下签下的两年公约，该当是旧公约，而不是b类公约。 CBA公司对于周琦公约的认定，这边是有缺点的。华夏篮球协会没有径直评断判决CBA同盟胜，而是打回给CBA同盟，这道理仍旧很鲜明了。周琦颁布一年不打，即是给暂时框架下处置题目供给的功夫。当公约展示纠葛，采用评断，当规则的备案功夫行将到来，但评断还没有截止的功夫，采用停止这个赛季，这都是合规且特殊工作的做法。如何就成了耍地痞呢?耍地痞的是 CBA同盟好吧，本人拟订准则，本人评断，既当疏通员又当评判员这才是耍地痞好吧。
你这是cba的你一个表是cba出的准则，我说的是华夏篮球协会的原规则这不算原规则，这个规则没有废除，属于仍旧奏效的规则
